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第591章 薪水和考评（第2页）

一个一角面值的铜圆，就可以买糖十粒八粒，可以买大饼油条各一件，或是买生梨一二枚、马蹄两串。

就算是吃一碗满是肉的面条，也就四角铜圆。

而哪怕这年头比较时髦的荷兰水，也就是这年头的汽水，价格也不过两角铜圆。

而在上海滩那种物资消费极高的地区，一百六十市斤的大米，也不过十九块大洋。

但这是上海滩，一些产粮地，价格也就在八九块大洋一百六十市斤。

正所谓千里当官只为财，这一点也不假。

张锴这般发问，也是抛出一个老大的难题。

按照之前赵铭的意思，肯定是要打击贪腐的。

可是这薪水怎么发？

给少了，这群人肯定忍不住伸手，给多了，怕是这群人还是会伸手。

毕竟这年头风气就是这样，根本很难遏制住。

“先按原价发，不过稍微做点改变。”

赵铭说着开始沉吟起来，这件事确实要处理好，一个处理不当，麻烦可不小。

不仅仅是贪腐问题，还有被人收买的问题。

这年头许多人就是因为要养一大家子人，薪水不够，故而在东洋人的一些忽悠下，不知不觉就踏入不归路。

目前这些人的薪水对标底层百姓的确不算少了。

但事情不能这么算，这些干员都是有点学识的，且具备长时间的工作经验。

可以说，这些人在某种意义上很难取代。

毕竟这年头绝大多数百姓还是文盲，想要从底层提拔不可能。

而且赵铭对人性并不抱有很大幻想，只要是人，就有欲望。

那种没有欲望，一心一意扑在事业上，扑在为百姓造福上的，不是没有，但凤毛麟角。

所以这些干员肯定是要喂饱的。

喂饱还不行，一定让他们有盼头。

“之前的月俸不变，但是从即日起，各级干员都纳入考评机制。

每月一次考评，考评优的，可直接上升一级。最高可以升任至委任官第十六级。

而到了荐任官之后，连续一年考核良以上，可继续往上升。

荐任官这一级别薪水统统涨幅三成，且每月考核达优的可领一百大洋的奖金。

至于简任官这一级别，薪水除却国府下发，同样涨幅三成，且每月考核达标有五百大洋的奖金。

此外，这些薪水并非恒定不变，而是会根据市面物资涨幅而有相应涨幅。

绝不会出现钱不值钱，活无可活的局面。

另外目前暂定工作年限为六十年，六十年后，每月我都会下拨一部分资金用于下发退休金。

国府虽有规范，但我们有我们的规范，无论国府那边下拨多少退休金，我这边都会额外多补贴原工资的百分之二十作为补贴。”

赵铭这一番话让张锴连忙拿下小本子记下。

这相当于全面提升各级干员的工资水准，不！不单单是工资水准。

基层干员提升的是上升途径，高级干员则是当前工资水准，以及日后退休后的安置问题。

要知道这年头干员们的待遇其实已经算不错了。

但仔细想想其实也不一定，因为各级贪墨腐朽问题，许多措施无法落实下去。

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